Bemutatjuk a kismamákat és a gyermeküket egyedül nevelő apákat, valamint a ?védett korú? és a rehabilitációs ellátásban vagy rehabilitációs járadékban részesülő munkavállalókat érintő felmondási korlátozásokat.
Goda Mark bejegyzései
A kismamák helyzete az új munka törvénykönyve hatályba lépése után
Ha én szakszervezeti tisztségviselő lennék ….
A minőségi cserére alapított rendes felmondás
A minőségi csere a munkaviszony megszüntetés egyik lehetséges indoka, mely a gyakorlatban viszonylag kevésbé elterjedt. A kérdésben ebből eredően is meglehetősen nagy a bizonytalanság. Sokan összekeverik azzal a helyzettel, ha a munkavállaló nem megfelelően dolgozik, rosszul látja el munkaköri feladatait, nem elég pontos, gondos, figyelmes. Hagyományosan ez nem minősül minőségi cserének.
